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事业编怎么确定A类还是B类(事业编怎么评职称)

[本站 事业编怎么确定A类还是B类♂事业单位公告附件的职位表里会写清楚职位的分类及专业要求,考生可对应职位表进行查看。事业单位考试A类是综合管理,重点偏向管理方面;事业单位考试B类是社会科学专技类,重点偏向技术方面。综合管理类(A类):主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。专业类别:管理学、经济学、金融学、理工学、军事…

事业编怎么确定A类还是B类

事业单位公告附件的职位表里会写清楚职位的分类及专业要求,考生可对应职位表进行查看。事业单位考试A类是综合管理,重点偏向管理方面;事业单位考试B类是社会科学专技类,重点偏向技术方面。

综合管理类(A类):主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。专业类别:管理学、经济学、金融学、理工学、军事学(文史哲学、政法学也可以报)。

社会科学专技类(B类):主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。专业类别:文史哲学、政法学、艺术学、体育、政治学、经济学、宗教学等。

如何确定自己考A类还是B类:

这个需要大家在报考的时候,找到原公告里的附件,一般来说,招聘的职位表里会写清楚职位的分类及专业要求。

大家在对应职位表要求和注解时基本就能明确考哪个了,事业单位考试A类是综合管理,重点偏向管理方面;事业单位考试B类是社会科学专技类,重点偏向技术方面。如果自己实在是不确定的话,大家也可以打电话询问一下招考单位~

以上是“事业编怎么确定A类还是B类”的全部解答,如果想要学习更多相关知识,欢迎大家前往官网。

事业编怎么评职称

事业单位评定职称四种方法:职称评审,通过评审委员会评审取得职称的一种方式;职称考试,通过全国统一组织的考试,成绩合格取得的一种方式;职称确认,通过人社部门的认定直接取得职称的一种方式;流动认定等。

一是职称评审。即通过评审委员会评审取得职称的一种方式。一般程序是个人申报、单位民主评议、单位推荐委员会推荐、单位和主管部门审核。最后,提交到当地的人社部门组织进行评审。

提供的主要材料有:毕业证、学位证、继续教育证明材料、证明个人能力的奖励和荣誉、论文等。需要说明的是:评审取得的职称仅在本地有效。

二是职称考试。即通过全国统一组织的考试,成绩合格取得的一种方式。能考试的取得职称的不再设置评审委员会进行评审。主要有会计、经济、统计、审计、卫生、社会工作者等初级和中级职称。这种方式取得的职称在全国范围内有效。

三是职称确认。即通过人社部门的认定直接取得职称的一种方式。前提条件是正规全日制毕业,并且学历要和从事的专业一致或相近,即学的和用的相一致方可。一般情况下,硕士研究生工作三年可确认中级、本科毕业生工作一年可确认初级、专科毕业生工作三年也可确认初级。

四是流动认定。前面提到了评审取得的职称仅在本地有效。如果因工作调整到职称评审地以外的地方工作,需要到本地人社部门进行流动认定。前提条件是,在现单位工作一年以上,并且符合当地的评审条件方可。

事业编怎么转公务员编制

首先来说说公务员编制,公务员编制属于行政编制,是政府机关的正式人员。事业单位编制是没法直接转为公务员编制的,想要转编可以通过以下三种方式进行。

1、参加省考、国考。每年各省都有1-2次省级公务员招考,主要岗位设置在乡镇,部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考,工作年限务必要超过1年。国家公务员考试职位较广泛,主要是技术岗位居多,海关、边检等岗位较多,部委文秘岗位也不少。

2、参加各级副科岗位选拔。有时,根据工作需要,地级市或者县政府会面向本地区或者全国,公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验,年龄也有具体要求,总体来说,要求很严格。

3、破格选拔的情况。原则上事业编制不会自动转为公务员编制,但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀,而且是高科技人才,有可能破格提用。常见的有,某单位引进高科技紧缺人才等,如引入某高校博士为副科级干部等。不过这类情况很少见,而且对人的要求特别高。

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标签:职称   评审   编制   考试

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