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村官怎么报名考试(村官是通过公务员考试吗)

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村官怎么报名考试

村官是通过公务员考试吗

村官不是公务员。因为村委会是基层群众自治组织,不是国考行政机关,所以村支书不是公务员。但是,村支书可以报考乡镇公务员考试、公务员考试中定向招录岗位,获得行政编制,成为公务员。 村官是村级组织特设岗位人员。村干部主要是指通过村民自治机制选举产生的、在村党组织和村民委员会及其配套组织担任一定职务、行使公共权力、管理公共事务、提供公共服务,并享受一定政治经济待遇的工作人员。 村官没有纳入国家行政正式编制,不过村官可以报定向公务员招录职位。村官不属于公务员体系。村官只是乡政府所设立的一个支部,从属于乡政府,不是独立的行政体系。 村官是村党支部书记的简称,是由村党支部其他成员选举产生的,一般是大学生村官或有知识、有文化、有素质、能带领全村科学、持续发展的人。 大学生村官是基层四项目服务人员之一,是为鼓励优秀大学生到村级组织工作特设岗位。大学生村官并非公务员身份,而是服务期满后,可以享受一些优惠政策,比如参加选调生考试,或者报考面向基层四项目服务人员定向招录的公务员考试中的岗位,成为公务员。另外,大学生村官在参加研究生考试时,也享有加分政策。 以上就是关于村官是公务员吗问题的解答,希望对您有所帮助。

村官期满后就是事业编(村官服务期满了怎么办)

村官期满后就是事业编

大学生村官考核期满目前来说基本转为了事业编,也叫乡镇干部。考取大学生村官有时间节点,时间期满国家考虑在一线工作非常辛苦,每年报告公务员考试给予适当加分,被录取者身份转为公务员,未被录取的还有地方事业偏,每年真对大学生村官设立专岗或加分高一点,基本都考取了县乡事业编。

村干部满三年纳入编制

1、具有高中(中专)及

以上学历,身体健康;2、管理满2年的在职村干

部;3、年龄在50周岁以下,特别优秀的可放宽至52

周岁;4、品行端正、遵纪守法、廉洁奉公;5、组

织协调能力较强,善于做群众工作和处理复杂问

题;6、实绩突出,近三年来所在村年度综合考评均

位居本乡镇前5名。村干部包括村党支部(党总支)

委员、副书记、书记、村民委员会委员、副主

任、主任和村民委员会内设工作委员会主任。

村官有前途吗

有前途的。村官指的是大学生毕业后,在毕业当年考的村里的工作,大学生村官在期满服务后的当年有机会参加选调生考试,如果考上了选调生,那么考核期满便能直接提拔为领导岗位;如果没有考上选调生,则会直接入编当地的事业单位,入职事业单位之后仍然有机会继续考公务员,直到35岁后为止。

2023年村干部将正式入编

2023年村干部能纳入编制。

但是要满足一定的条件的。2024年9月中共中央、国务院印发了《乡村振兴战略规划(2018-2023年)》,文件也明确提出:健全从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导干部、考录乡镇公务员、招聘乡镇事业编制人员机制。村干部,尤其是村书记,再来看一下2024年10月15日中共中央组织部修订《公务员录用规定》。

大学生村官有出路吗

大学生村官很有前途,如果想当公务员,以后想当干部的,吃国家皇粮的,选择这条路是捷径,因为从村官开始,二三年就可以抽调到上面当公务员了,只要好好干,一定会有回报。一方面给大学生一个接触基层生活,可以锻炼自己的学习和工作能力的机会,同时丰富自己的生活阅历,积累社会和工作经验。对以后考公务员,晋升职位有帮助。

另一方面,大学生知识面广,人年轻,思想超前,敢想敢做。可以带领农民老乡走向致富道路。就择业方向而言,大学生回到自己的家乡当村官是一种不错的选择,女生相对也比较适合村官这个职业。岗位职责大学生村官主要履行宣传落实政策、促进经济发展、联系服务群众、推广科技文化、参与村务管理、加强基层组织等职责。

大学生村官到村第一年,是中共正式党员的,一般安排担任村党组织书记助理职务;是中共预备党员或非中共党员的,一般安排担任村委会主任助理职务;是共青团员的,可安排兼任村团组织书记、副书记职务。重点了解熟悉农村工作,整理一套涉农政策、走访一遍全村农户、完善一套村情档案、形成一份调研报告、提出一条发展建议、学习一门实用技术,努力实现角色转变

村官一个月工资多少

村委会委员有工资1750每月,算就业,一般的村委委员工资是1800元。他们是没有五险一金。上班时间没有限制,也比较自由,没有特殊事情的情况下也可以实现双休。其实从整齐来看,虽然收入不高,但是她比较自由和稳定,离家近的还能照顾到家里,具体好不好也要看自己怎么想了。

根据我国《中华人民共和国村民委员会组织法》中的第六条,村民委员会由主任、副主任和委员共三至七人组成。村民委员会成员中,应当有妇女成员,多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的成员。对村民委员会成员,根据工作情况,给予适当补贴。大部分农村地区村干部的工资标准每月不低于1000元,其中,村长每月1000-1200元,妇女主任每月1200-1500元,村主任的工资标准相对要更高一些。经济相对发达的农村地区,村干部的工资标准每月可达到1600-2000元。

例如,北京地区村干部的工资标准,第一个月为2500元,次年每月增加500元,逐年递增。以上工资标准并不包含五险一金,具体工资标准视各地经济情况不同制定,具体标准如下:村支书:工资标准不低于当地人均可支配收入的2倍村主任:工资标准不低于村支书的70%村委会其他成员:工资标准不低于村文书的50%【福利待遇】1、工资待遇村委书记:一般不会低于当地村民收入的两倍;村主任:通常不低于村委书记工资的百分之七十;其他村干部:不低于村委书记工资的百分之五十左右。2、养老待遇离退休老干部只需交纳满3年以上养老保险,年满60周岁就能够领养老金,养老保险缴费实验个人补助和财务补助,以及集团缴费相结合的方式,财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

村官省公务员考试

村官考试属于公务员考试。

"村官"是村级组织特设岗位人员,系非公务员身份。但要获得“村官”岗位,还必须经过公务员考试。

不跟公务员在一起考,各省有各省的考试时间,可以参考所在省的公务员考试网,有村官考试的时间。

大学生村官考试内容每个地方都不一样,大体为:新农村建设、行政职业能力测试、时事政治、申论

村官考试要求每个省各不一样,以河北省为例:

河北省2024年大学生村官条件

(一)参加考试人员选聘条件

1、应届毕业生选聘条件:

(1)全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科及以上学历,学习成绩优良,具备授予学士及以上学位条件。定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院毕业生不列入选聘范围。

(2)中共党员(含预备党员,入党时间截至2024年3月22日)。

(3)本科生年龄一般在25周岁以下(1991年3月22日以后出生),硕士研究生年龄一般在28周岁以下(1988年3月22日以后出生),博士研究生年龄一般在30周岁以下(1986年3月22日以后出生)。

(4)身心健康,适应农村工作需要。

(5)在校学习期间未受过处分。

2、"三支一扶计划"、"大学生志愿服务西部计划"人员和在校大学生士兵退役复学应届毕业生的选聘条件:

(1)河北省"三支一扶计划"、"大学生志愿服务西部计划"人员,2024年服务期满,考核合格。从河北省应征入伍,且入伍前已被河北省普通高等学校录取并保留入学资格或者正在河北省普通高等学校就学、复学应届毕业的大学生退役士兵。

(2)年龄一般在30周岁以下(1986年3月22日以后出生)。

(3)其他条件与参加考试的应届毕业生选聘条件相同。

(二)免试人员选聘条件

(1)2024年部分重点高校本科及以上学历应届毕业生,自愿到张家口、承德、保定10个深度贫困县的206个深度贫困村任职的2024年应届硕士以上研究生和"211"工程院校本科生。

(2)深度贫困村条件相对艰苦,一般适合男性。

(3)不限党员身份、不含本科三批。

(4)其他条件与参加考试的应届毕业生选聘条件相同。

村官的发展前景很好,村官聘用期满后报考公务员或研究生有加分政策,在同等条件下优先录取等。对于优秀的“村官”,在连续两个聘期(6年)后,可以转为当地村干部。

扩展资料:

关于“村官”的八项激励和保障政策:

一是比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准,在艰苦边远地区工作的,按规定发放艰苦边远地区津贴,补贴、津贴按月发放;参加养老社会保险。

二是在村任职期间,办理医疗、人身意外伤害商业保险。

三是符合国家助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的,其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。

四是在村任职2年以上,具备"选调生"条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考。

五是在村任职2年后报考党政机关公务员的,享受放宽报名条件、增加分数等优惠政策,同等条件下优先录用。县乡机关公务员应重点从选聘到村任职的高校毕业生中招录。

六是聘期工作表现良好、考核合格的,报考研究生享受增加分数等优惠政策,在同等条件下优先录取。

七是被党政机关或企事业单位正式录用(聘用)后,在村任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。

八是到西部和艰苦地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地。此外,对选聘到村任职的高校毕业生中央财政还将按人均2000元的标准发放一次性安置费。

参考资料:

百度百科--村官

村官考上乡镇公务员考试

不同于应届生或者刚进入社会的职场打工者,不少人在经历较长的工作经历后想改变职业生涯选择考公务员,这种情况下,大多数人都想问:30多岁能考公务员吗?还有必要考吗?能考上吗?

而在这些人群中,就有村干部、基层工作者。他们扎根基层工作任务又十分重要,密切联系群众又是国家各项方针政策的重要执行者,但辛辛苦苦工作多年,虽被称为“干部”却并没有编制。

但,或许有人还不知道,其实是有一条成为正式公务员的绿色通道---专门为辛苦工作的他们而打开的,只要满足工作年限,村官村干部也是可以“晋升”成公务员的。

优秀村(社区)干部

工作岗位

工作年限

村(社区)党组织书记村委会(社区居委会)主任

连续担任四川省建制村(社区)党组织书记、村委会(社区居委会)主任3年以上的现职人员。

2023年取消了:原书记(主任)职务调整为其他常职村(社区)干部或村临时党组织书记(工作委员会主任)的人员报考资格。

第一书记

任职已满2年、且考核等次为称职(合格)及以上的脱贫村主任和离任的驻村第一书记,以及原纳入市(州)“三个一”帮扶力量管理的非贫困村第一书记。

四川对于优秀村干部的报考要求放宽,具体如下:

年龄:年龄为18至40周岁,民族自治州、自治县的放宽到42周岁,获得按国家相关规定开展的综合类表彰的放宽到45周岁。

学历:高中(中专)及以上学历(涉藏州县放宽到初中)。

只要满足以上三个要求,就能报考定向乡镇公务员考试中的优秀村干部岗位,晋升的机会还是很大的!那么村(社区)干部定向报考公务员有没有什么优势呢?当然有!接着往下看~

优势一

不要忽略一点,学历的相关要求就是一相当大的优势。对于能报考乡镇公务员的优秀村干部会对学历放宽要求,最低能放宽在初中学历。

优势二

满足条件的优秀村干部数量一般要比服务基层人员和优秀工人农民等的数量要少,竞争压力自然也会小很多。

优势三

考上以后,原则上回现任职所在县(市、区)安排;从第一书记中考录的人员根据编制空缺情况,原则上回帮扶所在县(市、区)安排。村(社区)干部一直从事着基层的工作,这一点对于日后开展乡镇公务员的工作是非常有利的,毕竟已经轻车熟路了。

标签:公务员   考试

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