今天公考路网（gk6.cn）分享乡镇事业单位公务员考试题的知识，其中也会对乡镇事业单位和公务员考试进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
乡镇事业单位公务员考试题 ♂
事业单位会计类职位的专业考试并不会太难，和中级的难度差很多，毕竟事业单位的财务工作比较简单。考试内容一般会和该事业单位的财务工作紧密相连，比如会问你“什么叫做零余额存款账户，怎么使用该帐户”等 首先建议你熟悉一下事业单位的会计准则，之后可以找在事业单位工作的人咨询一下事业单位具体的会计工作的操作。
公务员考试内容:县以上机关以及街道职位使用A卷，内容为《行政职业能力测验》及《申论》,分值各180分;乡镇职位使用B卷，内容为《行政职业能力测验》及《综合应用能力》分值各180分。《综合应用能力》主要测查乡镇机关公务员履行职责所需的基本知识和能力。 事业单位考试内容：事业单位笔试科目分为五个类别：综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》，分值各150分，总分值300分;中小学教师类(D类)笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识，分值为300分。
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您好，中公教育为您服务。 事业单位考试资讯汇总：: 具体考试内容： 1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。 2、 *** 思想概论： *** 思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。 3、中国特色社会主义理论体系： *** 理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。 4、当代中国的 *** 与政治：中国的国体与政体、中央 *** 与地方 *** 、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。 5、国家机关工作人员的职业道德：国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。 6、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等(报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容，包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识)。 7、语文基础知识和公文写作：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。 8、经济知识和科技知识：微观经济、巨集观经济、国际经济、金融经济、产业经济，科技创新、科学前沿、科技常识。 9、历史知识：中国近现代史和世界现代史。 10、其他知识：最新的时政知识。 行测：言语理解，逻辑分析，数量关系，资料分析，常识部分，其中常识部分部分包括公共基础的知识点，但并不是全部。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
是事业编制，还是事业单位？楼主要说清。 一：职业能力倾向测验、 二：公共基础知识。 三：综合能力测试。 以上三种都是事业编制考试的范围。 综合能力测试是事业编制考试的其中一种，与正式编制（也就是公务员题型）不同，正式编制考的是平常所积累的广泛的知识范围，而综合能力测验考的是自身综合的知识范围。例如：去年规划部门招考的考题：行政复议参加人是指行政争议的当事人和与行政争议的具体行政行为有利害关系而参加行政复议的人，具体参加人是？？此类题目就有关系到考生的判断分析能力、法律知识、临场应变能力等等，但是相对公务员考试涉及面还是没有那么广泛的。 总而言之，综合能力测验会比公务员考题简单的多，只要前十几年认真读书，广泛涉猎知识，在考试前认真的复习，金榜题名时没问题的，祝楼主高中榜首。
全部都是选择题，单选多选都有
我就是潍坊的，考试的具体题型以公共基础知识为主，主要是国家各项政策、哲学、基本常识等，这些选择题分值一般在70分左右，另外最后考一篇策论写作，一般就是时事方面的，分值30分左右
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公共基础没有包含写作。如果公告上只说了考公基，就不会考行测和写作。如果公告上说考综合基础知识，那就要看考试时长是多少，行测、公基、写作都有可能考到。具体的你还是要看一下公告。
乡镇事业单位和公务员考试 ♂
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笔试区别（公务员以省考考试为例）
省考笔试包括公共科目和专业科目两个部分。公共科目是《行政职业能力测验》和《申论》两科，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。
事业单位笔试一般会考《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》和《公共基础知识》。其中，《职业能力倾向测验》和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；《综合应用能力》则和公考的《申论》类似；
而《公共基础知识》包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。
省考面试VS事业单位面试
省考：国考基本上均采用结构化面试的方法，部分省份和国考职位会采用无领导的形式。
事业单位：面试通常为结构化面试，有些也会采用半结构化面试、无领导小组讨论形式，教师常采用说课形式。事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。
省考的《行测》与事业单位《职业能力倾向测验》考点范围基本一样。其侧重点具体分为：省考如最值问题是比较传统的重点题型，而在事业单位考试中计算问题，如计算平方差、利用尾数法等数字计算是考查的重点。
省考和事业单位考试区别：
1、发起机构不同
公务员考试他发起机构为国家人事部以及有关部门，省考发起单位一般为各省市人事厅以及组织部，有各省用人单位对岗位需求进行上报。
2、举办统一性不同
省考一般每年考试一次，有的地方一年考试两次，事业单位考试没有全国统考，一般为全省市县统一进行招生考试。
3、报名方式不同
省考一般使用的报名方式为网上报名，事业单位考试在报名的时候使用的方式为网络报名与现场报名结合。
4、考试科目不同
省考笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。其中《申论》一般还会分为通用卷和乡镇卷。事业单位考试一般考公共基础知识与综合写作，有的省市还会考申论或行测、专业测试等，不同招考单位的笔试内容不同。
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乡镇事业单位考公务员考试 ♂
有以下三种方法：第一种：换届选举为了增加干部的来源渠道，提高基层干部的工作积极性，每年乡镇换届选举都会允许公务员、事业单位、第一书记、村干部这四类群体参加。只要通过换届选举，就可以进入乡镇领导班子序列，并登记为公务员身份。只要在乡镇事业单位工作年限达三到四年以上，并符合乡镇公务员任职条件的，就可以参加换届选举，不过这种途径通常比较困难。第二种：组织部调任除换届选举外，也可以通过组织部调任的方式实现转岗，但需要满足这几个条件：一是晋升为副科级职务，尽管难度比较大，但至少是有希望的；二是年龄必须在45周岁以下，处级干部放宽至50周岁，难度同样非常的大；三是调任单位必须有空余的编制，难如上青天。第三种：参加公务员考试满足基层最低服务年限后，乡镇事业编人员即可在职参加公务员考试，属于骑驴找马。考上了就是公务员编制，考不上也可以继续在事业单位工作。一、乡镇事业编报考条件1、遵纪守法，具有中华人民共和国国籍。2、年龄在18周岁以上，年龄上限以岗位要求为准，一般是在35周岁以下。3、拥有与岗位要求相应的工作能力。4、身体素质符合岗位要求。5、具备良好的思想品德。对于符合条件的人来说，可以结合自身的情况，选择相应的事业编岗位报考。二、公务员报考的基本要求1、具有中华人民共和国国籍。2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。3、拥护中华人民共和国宪法。4、具有良好的品行。5、具有正常履行职责的身体条件。6、具有符合职位要求的工作能力。7、具有大专以上文化程度。8、具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十三条 公务员应当具备下列条件： （一）具有中华人民共和国国籍； （二）年满十八周岁； （三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度； （四）具有良好的政治素质和道德品行； （五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质； （六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力； （七）法律规定的其他条件。
乡镇事业单位转公务员 ♂
事业单位可以转公务员，转公务员有三种途径，第一种，参加省级公务员考试、国家公务员考试；第二种，参加各级副科岗位选拔(公选)；第三种，破格提拔的情况(要努力争取)。
一、事业单位转公务员
事业单位人员如果想转公务员，需要参加公务员考试，一般公务员考试有国考、省考之分。除此之外，还有4种方式能从事业单位转为公务员，分别是调任、选举、遴选、改革。
二、事业单位转公务员须满足以下条件
1、满足一定年龄；
2、具有一定的工作年限；
3、符合学历要求；
4、不得调任的情况等条件。
三、三种途径
1、参加国考、省考
每年各省都有1-2次省级公务员招考，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。但工作年限务必要超过1年。
2、参加各级副科岗位选拔。
根据工作需要地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。
3、破格提拔的情况。
原则上事业编制不会自动转为公务员，如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。
事业编可不可以转公务员编制
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