公务员报考试要求(公务员报考试试题)

公务员报考试要求 ♂

公务员考试分为国考和省考，国考和省考的报考条件基本一致，具体要求如下：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年龄一般为18周岁以上、35周岁以下，对于应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下；（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（四）具有良好的政治素质和道德品行；（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（六）具有符合职位要求的工作能力；（七）具有大学专科及以上文化程度；（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。公务员的职业优势是什么?【1】工作稳定、福利待遇好①稳定性是没有任何一项工作可以相比的。②基本工资，饭补，房补、油补，出差补助，各个岗位津贴，年底奖金、公积金和养老保险都是按照高线缴纳，户口、住院报销90%以上。5+天年假，外地一年30天探亲假。【2】工作压力小、定期晋升通道①单位业务比较单一，完成那点任务就完了，整体上比较轻松，极少加班。②新修订的《公务员法》正式实施，《公务员职务与职级并行规定》、遴选。【3】社会地位高、接触更多资源,①找对象条件好、贷款容易、成为别人家的榜样。②更早了解政策方向、办事务流程快。【4】应届生考公务员的优势是？应届毕业生：指在应该毕业的年份毕业的毕业生。应届优势：对手弱、 岗位选择性多、 学习状态好

公务员报考试试题 ♂

公务员考试科目分为行政职业能力测验和申论。

行政职业能力测验，简称行测，全部为客观选择题。

题目分类为：常识判断、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析等五部分。

申论，全部为主观题。

题目分类为：简答题、写作题。一般是三道简答题和一道写作题。

拓展资料：

公务员考试方式

各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。

1、笔试

中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。

国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类，在考试内容和招录政策上有所区别：

◆中央机关及其省级直属机构

◆市(地)级以下直属机构

◆专业性较强的部门（单位）

笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定，专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。

2、面试

面试比例与计划录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。

百度百科-公务员考试方式

公务员报考试题申论 ♂

公务员考试申论主要考的内容是公务员思维和公文格式，下面是详细：

一、申论题目会有几篇材料阅读，字数大概在5500-6500字，根据材料出题，答题字数有严格的规定，需要通过分析材料，进行概括提炼加工写出答案。二、主要有五大题型：概括题、分析题、对策题、应用文、大作文三、申论主要考察大家的会考察人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力等。

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