今天公考路网(gk6.cn)分享今年公务员考试有哪些岗位(公务员考哪个岗位)3的知识,其中也会对今年公务员考试有哪些岗位(公务员考哪个岗位)4进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
今年公务员考试有哪些岗位(公务员考哪个岗位)3 ♂
公务员考试有哪些岗位
公务员的岗位主要分为以下三大类别:
市政法机关:
法院,检察院,司法局,公安局。
市政府委办局:
市府办,房管局,科技局,财政局,审计局,质监局,人事局,发改委,档案局,招商局,信访办,安全办,文化局,食品药监局,信息产业局,城管办,畜牧局,知识产权局,林业局,体育局,粮食局,劳动保障局,民宗局,卫生局,采购中心,环保局,地震局,公积金中心,人口与计生委,民政局,民航管理局,社保中心。
无委办,就业服务中心,信息中心,方志办,国资委,教育局,国土资源局,建设局,气象局,交通局,水务局,农业局,外经贸局,行政服务中心,工商局,电业局,广电局,检验检疫局,旅游局,市委委办局,市委办公室,市委组织部,市纪委,市委宣传部,台办,文明办,市委政法委,市委统战部,市委政研室,共青团委。
人民团体:
总工会,科协人,妇联,残联,工商联,社科联。
公务员分为:选调生、国家公务员考试招考的职位、省市级公务员招考的职位,选调生是培养国家干部的后备军,国家公务员是直接归属于国家管辖,省市级的公务员是归属于省市级单独进行管辖的。
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今年公务员考试有哪些岗位(公务员考哪个岗位)4 ♂
公务员的岗位都有哪些
公务员有50多个岗位,可分为A类综合管理类,B类行政执法类。我选其中的六种来详细诉说:
1. 政府办。和党委办差不多,因为职能比较集中,所以主要是围绕文秘,信息,法律,等等专业招收。
2.?公安局。主要是根据警种来进行招录的,也有很多是不限专业的,类似公安里面还有很多政工,文艺干部,所以专业不是特别限制。
3.?发改局。工科类为主,因为发改局部门是业务部门,所以有很多重点项目建设,所以招收专业围绕职能来,文科类主要有会计,审计等等专业。
4.?教育局。各个专业都有可能,不确定,因为教育局是个大局,编制多,职能也多,所以各个专业的人才可能都需要。但是及教育局里面老师出身的还是很多,一般都是当老师后面在参加公务员考试。
5.?工信局。专业主要为工科,管理,统计,会计等。大家如果在省考中看到这个部门,你符合报考条件的话,可要牢牢抓住机会,当然必须要充分准备,因为这个部门招考的话竞争肯定会非常大。
6.?科技局。和工信部门差不多,科技部门招收的专业也是工科和管理等专业,但是学历普遍会高点,至少本科起步,毕竟是和科技人打交道,专科生应该来说很少很少了。
当然,具体选择什么样的部门,还是要根据你自身的情况来选择。
今年公务员考试有哪些岗位(公务员考哪个岗位)5 ♂
公务员岗位有哪些?
公务员的岗位主要有五个类别:
1、专业技术类职位。
专业技术类是指在机关中承担专业技术职责,为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。专业技术类职位的本质特征是指在公务员队伍中履行专业技术职责,为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位。
2、行政执法类职位。
行政执法类是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。行政执法类公务员主要履行行政监管、行政处罚、行政强制、行政稽查等现场执法职责。与综合管理类相比,行政执法类只有对法律的执行权,而无解释权,出现纠纷时不具备裁定权。
3、综合管理类职位。
综合管理类职位是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大,是公务员职位的主体。具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
4、法官、检察官类职位。
法官、检察官职位分别行使国家的审判权与检察权,与其他类别职位的性质、特点存在明显区别。法官、检察官在等级、义务、权利、资格条件、任免程序、回避等方面的管理也是与其他类别公务员有所区别。
5、其他类别职位等。
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重庆市公务员2021招考岗位有哪些?
2021重庆市公务员招考2515人,包括万州区乡镇机关综合管理职位、市场监督管理局食品监管职位、涪陵区司法局行政复议职位、白涛化工园区管委会财务管理职位、南岸区纪委监委机关纪检监察等众多岗位,涉及国家税务总局、铁路公安局、国家统计局等系统。
2021重庆市公务员考试岗位表于2月24日在重庆人力资源和社会保障局官方发布,共计招录2515人,职位1962个,与去年相比增长732人,涨幅高达41.05%。本次招录中招录最多的是市直机关,招录501人,374个职位,遥遥领先各区县。
公务员的类别有哪些?
公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。
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